Redacción /Agencia Noticias La Fuente/
Ex empleados del Congreso de Veracruz se manifestaron en palacio legislativo con la orden de un juez, que pedía al área administrativa su reinstalación inmediata.
Se trata de 10 empleados que fueron despedidos en 2017, hace dos años. En 2022, el Tribunal de Conciliación y Arbitraje del Poder Judicial de Veracruz emitió un laudo de pagos de salarios caídos y reinstalación a su favor.
Magistrados del Poder Judicial del Estado han ordenado al menos en tres momentos su reinstalación, la actual Legislatura , especialmente el presidente de la Junta de Coordinación Política Juan Javier Gómez Cazarin ha sido omiso a la obligación, de reponerlos en sus empleos.
El argumento es que no tienen presupuesto para crear más plazas, y no se les ha pagado sus salarios caídos que ascienden a poco más de 5 millones de pesos.
Para este martes a las 10 de la mañana estaba agendada la audiencia de reinstalación con Adriana Esther Martínez Sánchez, diputada presidenta del Congreso del Estado, sin embargo, no llegó.
“Ella tenía que estar presente, eso no lo dijimos nosotros, lo ordenó el Tribunal, y pese a ello, no llegó, ni siquiera un representante de la Presidencia del Congreso, ni siquiera el director Jurídico llegó. Se están pasando al Tribunal por donde quieren”, expresaron.
Denunciaron que, tras la emisión del laudo a su favor, el 12 de agosto del 2022, ha padecido un viacrucis para ser reinstalados por el actual Congreso, con mayoría de Morena.
El 27 de abril, el presidente de la Junta de Coordinación Política del Congreso de Veracruz anunció que se va a basificar a algunos trabajadores, por lo que cuestionaron el argumento que no hay dinero para “crear” más plazas.
Los trabajadores se acercaron al presidente de la Junta de Coordinación, Juan Javier Gómez Cazarín que les ofreció recibirlos en una hora en su oficina, y solo fue después de que los trabajadores dieron declaración a los medios de comunicación que entraron a una reunión con el director jurídico.
Los 10 extrabajadores llevan al menos 8 años en litigio para recuperar su empleo.